2024年5月10日，一度冲上热搜的副总璩静的“是非女总裁”狼性言论以删除视频、公开谈歉、引咎离职告终，百度雇主李彦宏应时出面，在赏赐优秀职工时“昂然”地说，“你们才代表百度，你们才代表最真确的百度，你们才是百度最真确的代表。”

纠正怒放快46年了，咱们还千里浸在“狼吃东谈主”的企业文化中，而况是赤裸裸地公开叫嚣，真是连掩藏的假道学姿态王人懒得作念。

从马云公开解救“996”到璩静“和职工仅仅雇佣关联，为什么要议论职工的家庭”，中国企业家、企业高管的“真小人”作念派大力张扬、丑陋不胜。

充斥“真小人”的社会，诚心之言的无耻，拥护、追捧“真小人”的公论，只可标明好意思丽的倒退！

披着狼皮的副总额大赞职工的雇主联手唱了一出双簧，活活稀泥，把失去的脸面救助一些。不外，大厂的原罪不是“昂然”一下、表扬一下就能蒙混过关的。

高等打工东谈主的发号布令，源于企业家、雇主的计较、局促、鸡贼、阴狠，别再装蒜了！这个锅也别乱甩！

中国留学海归濒临的国内办事市集的主旋律是，许多打工东谈主还在礼义廉耻地期盼“有口饭吃”。

在大厂不裁人反倒是新闻的今天，“996”很少有东谈主提了，被引导骂几句大概也不算什么了，没职责连被“996”、被狼性的履历王人没了，还得念高管、雇主的好啊。

海归垂青的目田、对等、发展空间可能碎裂易得回，被雇主PUA的风险很高。要是莫得底气和才智在国外职场、国内职场之间洋洋纚纚，那如实没得选，只可在国内与应届毕业生濒临面竞争了。

对不少留学海归而言，契机少、薪水高、狼性强的国内大厂还属于首选，濒临“百度事件”，你准备好了吗？